今起至21日，武汉将推出毕业生就业服务周，专为2007年应届大中专及技校毕业生找工作。 此次服务周由武汉市劳动和社会保障局举办，服务周期间，将举办13场招聘会，为毕业生提供岗位1.2万个。同时，服务周将应届高校毕业生纳入失业登记的范围。 武汉市劳动和社会保障局要

[阅读全文]

上海人才中介行业协会受上海市人事局委托，在上海市对外服务有限公司等14家单位的支持下，对本市2007年第二季度的网络招聘情况进行了信息统计 [总体形势] 求职市场供大于求 数据显示，在2007年第二季度，上海市进行网络招聘的企业共有750172家（次），职位数为1889317

[阅读全文]

中国贵州人才市场近期人才供求分析显示：近期，贵州省三类岗位求职者在应聘岗位时存在很大的竞争，职位供求比都接近或超过了1：23. 文员/文档管理（1： 33.43）、软件开发与测试（1：26.02）、人事/人力资源经理/主管（1：23.98）等专业出现了明显的供大于求态势，职位

[阅读全文]

随着企业对档案管理工作的重视，档案中介公司纷纷涌现，档案类人才也逐渐走俏。 档案人才就业路很宽 我是今年国内一所高校档案专业的毕业生，就我们班级目前的就业情况而言，30多个人中已有13人签了就业协议，其中不乏好单位、好待遇的，都从事档案管理工作，还有22个

[阅读全文]

近日，记者在开封市职业介绍服务中心举办的几次招聘会上了解到，开封市就业市场出现怪现象，就业难和招工难同时存在，劳动者素质和技能的不适应问题较为突出，每次劳动力市场招聘会上达成意向的仅占一半。 在近期的一次招聘会上，开封市一家大型企业急需招聘40名数控机

[阅读全文]

最近求职民工减少，民工工资上涨。记者昨天在南京安德门民工就业市场采访，鸿昌职介所赵所长介绍，据他从窗口交易的行情看，目前民工月薪较去年同期平均增加约150元。 因为天热，民工进城打工人数减少，使得企业用工偏紧。同样一个洗碗工的岗位，老板出的月薪是750元，

[阅读全文]

去年毕业的大中专毕业生，其月工资排在前10%的人，平均每个月的工资是6450元。排在后10%的人，平均月工资是1770元。昨天，北京市劳动保障局编辑出版《2007年北京市劳动力市场指导价位与企业人工成本状况》一书，公布了本市500多个职业的工资指导价位。 北京市劳动保障局

[阅读全文]

我国企业由于经营发展、形象宣传、文化传播等目的，对企业内部报刊的采编人员、新闻发言人、新闻宣传总监等人才的需求越来越大，纷纷给出优厚的待遇、福利，甚至分红，以招揽有真才实学、又有相关工作经验的新闻人才。曾在各大媒体任职的记者、编辑往往能成为这一道风

[阅读全文]

随着我国加入WTO过渡期的结束，企业参与国际市场竞争的进一步深化，涉外知识产权事务的不断增多，专业人才短缺的境况日益凸显。因为供需不平衡，知识产权人才成为人才市场上的紧俏商品，就业行情也就一路走高。申博成功后被更多外商关注的上海，由于涉外知识产权事务增

[阅读全文]

从无锡市人才市场负责人表示，随着时下在锡城渐渐流行的软件外包业务的发展，对IT、IC行业高层次人才的需求大幅增加，特别是精通日语、英语等IT专业人才更是深受用人单位的欢迎，其获得的报酬和个人发展环境也渐渐接近上海等大城市的水平。记者发现，基础软件研发人才、

[阅读全文]

来自山西人才市场的统计表明，进入8月份以来，除了销售人才之外，机械制造行业职位成了最大的招聘户。 市场需求旺盛的机械制造行业具体招聘的职位包括设备工程师、机械工程师、机械设计师、项目负责人以及其他相关岗位。 山西人才市场有关专家说，用人单位在招聘这些技

[阅读全文]

首席财务官（即ＣＦＯ）成为重庆企业最急需的高级管理人才。记者近日从海德思哲国际公司了解到，该公司进入重庆以来，已有多家重庆企业找上门，欲从海外引进首席财务官，开出的年薪超过15万美元。 据海德思哲国际公司有关人士介绍，重庆企业对高级财务人才的渴求，主要

[阅读全文]

1个年轻人求职，平均只有1.3个选择机会，年轻人的就业竞争压力已经越来越大。广东省劳动保障厅发布《广东省2007年第二季度劳动力市场供求状况分析》，分析显示，二季度广东省劳动力市场总体供求十分活跃，供求总量达410.72万人次，其中需求235.31万人次，求职175.41万

[阅读全文]

目前，灵活用工几乎遍及各行各业，上海就业市场上比较红火的有7大领域：居家生活类、商务服务类、婚庆服务类、商业零售类、健身教练类、演艺类以及家教类。本文将带领大家深入了解这7大领域的发展状况 居家生活类：专业人员紧俏 居家生活的各类家务事都开始外包，从最

[阅读全文]

北京某人力资源服务有限公司最新调查统计显示，今年上半年外企职位日语软件开发等冷门专业的中高端人才短缺现象，而初级秘书、助理、会计、人力资源等大众行业人才需求仍然很旺，占外企人才市场需求的62%。 随着北京外包业经济发展规划的力度加大以及相应政策的调整，IT

[阅读全文]

目前，我国动画从业人员约有万余人，这个数字与动画产业发达国家相比是较少的，以韩国为例，动画从业人员目前有2万余人。从产量上看，我们的邻国日本，去年的动画产量是12万分钟，超过我们4倍，这些数字差异昭示出我国动画绘制员成为稀缺职业。 动画的发展已走过将近17

[阅读全文]

没有强大的软件人才队伍作支撑，软件产业的集群发展就是无本之木。成都高新区党工委委员、组织部部长李岷雪告诉记者。 成都天府软件人才行动登陆西安，拉开了在全国招募软件人才行动的序幕。在为期两天的软件人才招聘会上，包括落户成都的世界500强企业IBM、爱立信等，

[阅读全文]

我国企业由于经营发展、形象宣传、文化传播等目的，对企业内部报刊的采编人员、新闻发言人、新闻宣传总监等人才的需求越来越大，纷纷给出优厚的待遇、福利，甚至分红，以招揽有真才实学、又有相关工作经验的新闻人才。曾在各大媒体任职的记者、编辑往往能成为这一道风

[阅读全文]

上海市劳动保障部门最新发布的数据表明，今年第二季度，上海销售人员缺口数达1.3万人，成为各行业人才缺口数量最大的职业。 数据显示，今年第二季度，上海各类用人单位提供的销售人员岗位有48467个，应聘人数为35042名，缺口数达13425个，相关抽样调查表明，不少用人单

[阅读全文]

近年来，中国的游戏产业发展迅速，但因人才缺口巨大，严重制约了中国民族自主游戏的研发。为进一步提高中国游戏人才的数量与质量，快速填补中国游戏产业人才缺口，中国软件行业协会游戏软件分会联合北京汇众益智科技公司等游戏人才培训机构推出了中国民族游戏人才培养

[阅读全文]

管理家务、看管孩子老人、会开车、懂理财这种全面的现代管家高级家政助理，如今十分吃香。昨日举行的我市首个高级家政助理培训基地受牌仪式上，有关人士透露，目前我市有私企老板就一口气预订5人左右，最高已开出10万年薪。 据介绍，现代管家与以往做清洁、做饭洗衣的普

[阅读全文]

北京某人力资源服务有限公司最新统计显示，今年上半年外企职位需求呈现矿业、日语软件开发等冷门专业的中高端人才短缺现象，而初级秘书、助理、会计、人力资源等行业人才需求仍然很旺，占外企人才市场需求的62%. 据了解，今年上半年以来，北京外资企业中高级人才总体需

[阅读全文]

从山西人才市场获悉，高学历护士和男护士成为目前各大医院抢着要的香饽饽。 山西人才市场工作人员告诉记者，现在山西各大医院对高学历护理人才的需求量相当大。这不仅是由于高学历护士知识面宽、容易同各种病人沟通，更重要的在于其护理科研能力也比较强，在临床上更善

[阅读全文]

今年省内啥职业最吃香？当然是教师，18个省辖市几乎都缺教师。昨天，省人事厅向社会发布《河南省2007年度人才需求目录》，公布我省各地今年需求人才状况。大家想到哪个市地找工作，一看这个人才目录就能知道自己专业是否对口。 18市几乎都缺教师 根据人才需求目录，郑

[阅读全文]

劳动和社会保障部最新公布的数据显示，今年上半年中国累计实现新增城镇就业人员629万人，完成全年目标的70%，劳动力市场能够提供的岗位与求职人数之比从2002年的0.8左右上升到了0.98.劳动和社会保障部部长田成平近日表示，这创下了实施积极就业政策以来的同期最高水平

[阅读全文]

●金融分析师（CFA） 自1963年在美国首度开考以来，全球至今有仅有3.55万人通过考试。我国大陆目前只有50人拥有CFA资格，以上海为例，未来3年对CFA的需求量是3000人，而目前只有30人。 ●特许财富管理师 必须要在金融机构工作5年以上，拥有良好的经济学基础和至少精通

[阅读全文]

1个年轻人求职，平均只有1.3个选择机会，年轻人的就业竞争压力已经越来越大。广东省劳动保障厅发布《广东省2007年第二季度劳动力市场供求状况分析》，分析显示，二季度广东省劳动力市场总体供求十分活跃，供求总量达410.72万人次，其中需求235.31万人次，求职175.41万人

[阅读全文]

随着中国的国际贸易逐渐成为影响全球经济的重要因素，中国的国际大都市上海正在成为全球重要的采购中心。据对近年来人才培养的统计和企业现状的有关资料的调查，长三角地区作为全球最为关注的采购、制造与供应地区，各级各类采购人才缺口近20万。目前现有从业人员绝大

[阅读全文]

BPO是英文Business process outsourcing的缩写（试译为业务流程外包，简称业务外包），其定义是：以长期合同的形式，将公司的某项业务交由外部业务提供者去完成，以达到校公司股票增值的目的。当前，BPO产业形态越来越受到世界各国企业、政府和研究机构的重视。据调查

[阅读全文]

一、企业性质不再制约人才流向 随着国内许多国有和民营企业的发展，从管理制度到企业文化正在不断国际化，越来越多的国企与民企受到高端人才的看中。以往，很多人可能会认为民企带有家族管理色彩，企业中的领导者管理思想相对陈旧，然而这一印象正在慢慢转变。两年前，

[阅读全文]