易才集团：一本特殊的震情期间工作日记

5月12日汶川特大地震的突发，中国多处地区均有震感，距震中不足100公里的历史文化古城成都震感强烈、余震不断，震级一度达到5.6级，而就在这个城市的易才集团成都分公司，却用一本特殊的《震情期间工作日志》感动了很多人。

记者看到，这本日志记录了从5月12日到5月15日四天时间一名员工的工作和生活情况，很多细节显示出了这场地震的强烈，也表现了地震期间人与人之间互相关爱的感人场景：

5月12日，14:28分，震情发生后，我们所在的易才集团成都公司所在的城市之心写字楼剧烈摇晃（经物管证实摆度达到30度），大家迅速从应急通道下到地面。

5月13日，成都市区余震强烈，绝大部分市民都在外躲避震灾，市内除政府、电信、电力、银行、医院等市政公用单位保持正常办公外，绝大部分公司、写字楼都暂停办公，根据市政府要求，公司所在的城市中的写字楼关闭，成都公司暂停办公一天。这期间，我们积极和员工保持联系，确保每位员工及其家人的安全。

5月14日，成都市区稍有缓和，频繁不断的震情变成间断性的余震。9：00，公司恢复工作。但略有平缓之后，上午、下午各发生一次5级左右的余震，我们在完成以下工作后，组织员工撤离所在的写字楼：

1、做好派遣员工的联络与慰问；

2、**公司派遣员工的工资发放；

3、全体员工带上派遣员工信息回家继续保持联系。

       5月15日，成都市区的震情略有好转，余震的间断时间逐步加大，市区范围内部分企事业单位开始办公。9：00，成都公司正常上班，我们组织员工完成以下工作：

1、继续做好派遣员工的联络与慰问；

2、组织员工通过邮件、传真、短信等一切可以运用的工具向所有派遣员工及所在公司的负责人发慰问函；尤其是受灾派遣员工，我们将尽最大的力量帮助他们重建家园并给予精神上的安慰。

3、组织全体员工参加献爱心向灾区捐款的活动；做好了长期帮助受灾人民的准备。

4、组织部分外地派单员工的入职、工资、社保处理；

5、安排客服人员在公司处理手中余留工作后撤离，其余人员带上工作资料回家工作。

记者联系到了记录这本日志的一位负责人，他说，“易才集团作为一个大型的人力资源外包公司，在全国都有数以千万的派遣员工，在频繁不断的余震中，我们只能思考，震中地区派遣员工是否安全，他们是否遭遇了不幸。在我们的意识中，一定要联络上他们，确保他们的安全。！”易才集团成都这位负责人用坚定的语气表示。在他们的不懈努力下，震区的派遣员工已经全部联系上，暂无任何伤亡。

据了解，灾情面前易才集团已经向全国80多家分公司及一万多家客户紧急发布了《抗震救灾捐款倡议书》，向分公司、办事处、集团每一位同事号召，遵循“以人为本，承担社会责任，促进社会和谐”的企业共同愿景，发扬中华民族扶危济困的传统美德，用实际行动向灾区群众奉献爱心，帮助灾区人民恢复生产、重建家园。

易才集团作为中国人力资源服务外包行业的领军企业，拥有覆盖面最广的全国化服务网络，在全国建立了200多个包括新疆、西藏在内的服务网点。权威的劳务专家、强大的人才库、专业性强、随需应变的人力资源服务方案为众多客户解决了后顾之忧。易才集团总裁李浩告诉记者：“强大的人力库是易才最大的优势，派遣员工的福利也是易才集团最为关注的，突如其来的地震为灾区人民带来了巨大的痛苦，我们感同身受，也一定会尽全力妥善安置受灾的派遣员工，如果有情况危机，易才集团会立即组织特别行动慰问小组，前往灾区慰问。”